TUYỂN DỤNG VỊ TRÍ Giám đốc quản lý chất lượng

Xây dựng hệ thống quản lý chất lượng:
Thiết lập và cải tiến hệ thống chất lượng theo tiêu chuẩn quốc tế (ISO 9001, ISO 22000, HACCP, GMP, IATF 16949,...).
Giám sát chất lượng sản xuất và sản phẩm:
Kiểm soát chất lượng đầu vào, trong quá trình sản xuất và đầu ra; xử lý sự cố, khiếu nại liên quan đến chất lượng.
Thiết lập quy trình & tiêu chuẩn kỹ thuật:
Xây dựng và cập nhật các hướng dẫn, quy trình kiểm tra, tiêu chuẩn kỹ thuật, quy trình nội bộ.
Đào tạo & phát triển văn hóa chất lượng:
Tổ chức đào tạo nội bộ, nâng cao nhận thức chất lượng cho nhân viên sản xuất và các bộ phận liên quan.
Thực hiện kiểm tra, đánh giá nội bộ và bên ngoài:
Chủ trì các đợt đánh giá nội bộ định kỳ và làm việc với các đoàn đánh giá của khách hàng hoặc tổ chức chứng nhận.
Cải tiến liên tục:
Phân tích dữ liệu lỗi, đề xuất các hoạt động cải tiến chất lượng, giảm tỷ lệ phế phẩm, chi phí chất lượng và rủi ro.

Được tham gia các khóa học chuyên sâu trong và ngoài nước về quản lý chất lượng, cải tiến, ISO, Six Sigma,...

Có cơ hội được cử đi tham quan, học tập tại nhà máy, trụ sở công ty mẹ ở nước ngoài (nếu làm việc cho doanh nghiệp FDI hoặc tập đoàn).

Phát triển lên các vị trí cao hơn như: Giám đốc Điều hành (COO), Giám đốc Sản xuất, hoặc Thành viên HĐQT.
Thưởng tháng 13, thưởng lễ Tết.

Thưởng cải tiến chất lượng hoặc khi sản phẩm đạt chứng nhận quốc tế.

Am hiểu các hệ thống và tiêu chuẩn quản lý chất lượng quốc tế (ISO, GMP, HACCP, IATF 16949, BRC, v.v.) tùy theo lĩnh vực.

Biết về kiểm tra chất lượng (QC), kiểm soát chất lượng (QA), đo lường, hiệu chuẩn thiết bị, đánh giá nội bộ...

Nắm rõ pháp luật liên quan đến chất lượng, an toàn thực phẩm, môi trường (nếu liên quan).

Hiểu biết về quản trị rủi ro, đánh giá nhà cung cấp, cải tiến quy trình.

sơ yếu lý lịch, giấy khám sức khoẻ, CCCD công chứng, Giấy khai sinh công chứng, giấy xác nhận dân sự, giấy xác nhận cư trú, ảnh 4x6