Tổng giám đốc

Mô tả công việc*:
1. Vị trí công việc1 : Nhà quản lý
2. Lĩnh vực làm việc : Tổng giám đốc /171
3. Hình thức làm việc : Di chuyển nội bộ
4. Thời gian làm việc: Từ ngày 07 tháng 11 năm 2025 đến ngày 06 tháng 11 năm 2027
5. Địa điểm làm việc2 : Lô đất CN4, Khu công nghiệp Yên Mỹ, xã Yên Mỹ, tỉnh Hưng Yên
6. Mô tả vị trí công việc, chức danh công việc :
- Xác định mục tiêu, hướng phát triển và sứ mệnh của công ty xây dựng tầm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi, mục tiêu dài hạn.
- Lập kế hoạch kinh doanh và định hướng chiến lược chung cho công ty thực thi một số chiến lược kinh doanh nhằm mở rộng quy mô sản xuất của công ty, gia tăng lợi nhuận như: phương án đầu tư, các kế hoạch kinh doanh, các kế hoạch xây dựng thương hiệu, kế hoạch quảng bá sản phẩm,...
- Lên kế hoạch để thực hiện các phương án đầu tư hiệu quả nhất, tối ưu chi phí và có được lợi nhuận tối đa nhất.
- Xây dựng ngân sách, định mức chi phí cho các dự án.
- Điều hành toàn bộ hoạt động và chịu trách nhiệm cho doanh số, lợi nhuận, hướng phát triển và tăng trưởng của công ty
- Định kỳ đánh giá và điều chỉnh kế hoạch, hoạt động marketing.
- Quản lý nhân viên, phát triển nhân tài để đảm bảo đạt được kết quả tốt nhất
- Tham mưu, báo cáo, đề xuất tới ban giám đốc
- Đánh giá tình hình hoạt động của các phòng ban
- Đọc và phân tích báo cáo tài chính để đưa ra các chiến lược/điều chỉnh chiến lược cho phù hợp với công việc kinh doanh.
- Định kỳ theo dõi kiểm soát và đánh giá, điều chỉnh ngân sách và định mức chi phí.

* Yêu cầu trình độ: Không yêu cầu
* Yêu cầu kinh nghiệm: Không yêu cầu
* Yêu cầu khác (nếu có):
- Thành thạo tiếng Trung
- Chuyên ngành tốt am hiểu về lĩnh vực kinh doanh, Xúc tiến đầu tư, Quản lý dự án.
- Kinh nghiệm quản lý điều hành doanh nghiệp trong lĩnh vực đầu tư, kinh doanh.
- Kỹ năng chuyên môn am hiểu kiến thức về thị trường và luật kinh doanh. Có khả năng nhận định, phân tích, đánh giá thị trường. Có đầu óc tư duy chiến lược xuất sắc
- Kỹ năng mềm: Kỹ năng Quản lý, Lãnh Đạo, Giao việc, Giải quyết vấn đề, Đối nội đối ngoại các cấp.