Tổng giám đốc

1. Vị trí công việc: Nhà quản lý
2. Chức danh công việc: Tổng giám đốc
3. Số lượng: 01 người
4.Thời gian làm việc: Từ ngày 10/07/2025 đến ngày 09/07/2027
5. Địa điểm làm việc: thôn Liêu Trung, xã Liêu Xá, huyện Yên Mỹ, Tỉnh Hưng Yên
6. Mô tả vị trí công việc, chức danh công việc:
- Xác định mục tiêu, hướng phát triển và sứ mệnh của công ty xây dựng tầm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi, mục tiêu dài hạn chỉnh hành lang pháp lý và các quy định trong công ty để đảm bảo doanh nghiệp đi đúng với giá trị cốt lõi và văn hóa, duy trì kỷ luật để tiến tới mục tiêu kinh doanh.
- Lập kế hoạch kinh doanh và định hướng chiến lược chung cho công ty thực thi một số chiến lược kinh doanh nhằm mở rộng quy mô sản xuất của công ty, gia tăng lợi nhuận như: phương án đầu tư, các kế hoạch kinh doanh, các kế hoạch xây dựng thương hiệu, kế hoạch quảng bá sản phẩm,... Lên kế hoạch để thực hiện các phương án đầu tư hiệu quả nhất, tối ưu chi phí và có được lợi nhuận tối đa nhất.
- Điều hành toàn bộ hoạt động và chịu trách nhiệm cho doanh số, lợi nhuận, hướng phát triển và tăng trưởng của công ty
Giám sát các dự án và đưa ra quyết định và đề xuất đúng đắn những giải pháp, chiến lược,... với ban điều hành, xây dựng hệ thống quy trình quy định cấp công ty và các bộ phận.
Xây dựng hệ thống kiểm soát hoạt động cho công ty.
Đảm bảo hệ thống quản trị được cập nhật và hoạt động hiệu quả.
dựng quan hệ tốt với khách hàng trọng yếu và các cổ đông của công ty
- Lập kế hoạch kinh doanh và marketing
Định hướng việc tổ chức xây dựng và phát triển các kênh bán hàng cho Công ty.
Phối hợp với Ban điều hành để hoạch định, xây dựng tiêu chuẩn cho từng kênh bán hàng.
Thiết lập và duy trì mối quan hệ đối nội, đối ngoại liên quan đến quá trình hoạt động kinh doanh của Công ty nhằm tạo mọi điều kiện thuận lợi cho công tác kinh doanh
- Quản lý nhân viên, phát triển nhân tài để đảm bảo đạt được kết quả tốt nhất
Xây dựng kế hoạch nhân sự, nguồn nhân sự dài và ngắn hạn; trực tiếp tham gia tuyển dụng nhân sự cho công ty.
Xây dựng cơ chế lương, khen thưởng phù hợp với chiến lược và mục tiêu của Công ty.
- Tham mưu, báo cáo, đề xuất tới ban giám đốc
Trực tiếp lên kế hoạch, điều hành, báo cáo kết quả kinh doanh của tập đoàn tới chủ tịch.
Cố vấn các chiến lược phát triển tập đoàn, các kế hoạch quan trọng, các dự báo hoặc tầm nhìn dài hạn trong kinh doanh đối với lĩnh vực mà doanh nghiệp đang theo đuổi.
Chịu trách nhiệm xây dựng và thực hiện hệ thống báo cáo đối với Giám đốc điều hành cho Ban điều hành theo quy định của công ty.
- Đánh giá tình hình hoạt động của các phòng ban
Đọc và phân tích báo cáo tài chính để đưa ra các chiến lược/điều chỉnh chiến lược cho phù hợp với công việc kinh doanh.
Định kỳ theo dõi kiểm soát và đánh giá, điều chỉnh ngân sách và định mức chi phí.

Lương bình quân/tháng: 10 triệu đồng.

7. Yêu cầu trình độ: Không yêu cầu
8. Yêu cầu kinh nghiệm: Không yêu cầu
9. Yêu cầu khác (nếu có):
- Kinh nghiệm quản lý điều hành doanh nghiệp trong lĩnh vực đầu tư, kinh doanh.
- Kỹ năng chuyên môn am hiểu kiến thức về thị trường và luật kinh doanh. Có khả năng nhận định, phân tích, đánh giá thị trường. Có đầu óc tư duy chiến lược xuất sắc
- Kỹ năng mềm: Kỹ năng Quản lý, Lãnh Đạo, Giao việc, Giải quyết vấn đề, Đối nội đối ngoại các cấp.
Có sự sáng tạo đổi mới trong kinh doanh cũng như trong quản lý giúp giảm bớt sự nhàm chán, cũng như giúp doanh nghiệp luôn phù hợp với yêu cầu của thị trường và giữ chân người lao động.
- Có khả năng phán đoán, đưa ra những quyết định quan trọng mang tính chiến lược, tổng giám đốc cần có khả năng phán đoán tốt. Hầu hết thời gian, tổng giám đốc cần đưa ra các quyết định chính xác. Những quyết định chính xác này sẽ giúp họ đạt được sự tín nhiệm của các giám đốc cấp cao cũng như nhân viên trong doanh nghiệp., linh hoạt, chủ động, trách nhiệm,
- Kinh nghiệm quản lý điều hành doanh nghiệp trong lĩnh vực đầu tư, kinh doanh.
- Là người tinh tế, kiên nhẫn, quyết đoán, và nhạy bén trong công việc.
- Thành thạo ngoại ngữ Anh, Nhật, Hàn, Tiếng Trung: nghe, nói, đọc, viết