THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG TỔNG GIÁM ĐỐC

- Đảm bảo hoạt động kinh doanh hằng ngày của Công ty được tiến hành theo đúng phương châm, kế hoạch, phù hợp với ngân sách và chính sách của Công ty;
- Trình báo cáo lên Hội đồng thành viên về tình hình kinh doanh của Công ty;
- Đảm bảo việc thực hiện các quyết định của Hội đồng thành viên với điều kiện các quyết định này phải phù hợp với các điều khoản của Điều lệ công ty, Giấy chứng nhận đầu tư và pháp luật hiện hành;
- Thực hiện kế hoạch kinh doanh và chiến lược đầu tư của Công ty;
- Ban hành Quy chế quản lý của Công ty;
- Giám sát và điều hành công việc của tất cả các nhân viên và cán bộ Công ty;
- Bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm, ký kết và chấm dứt hợp đồng và quyết định về tiền lương, thưởng và các lợi ích khác đối với các nhân viên trong Công ty trừ chức danh Tổng giám đốc và các nhân sự quản lý cấp cao do Hội đồng thành viên chỉ định;
- Đại diện cho Công ty trước tòa án, cơ quan trọng tài, các cơ quan của Việt Nam và các bên thứ ba trong mọi vấn đề có liên quan;
- Trình kiến nghị lên Hội đồng thành viên về những vấn đề liên quan tới chiến lược kinh doanh và phát triển công ty, chuyển giao công nghệ, phân chia lợi nhuận, giải thể, đề nghị phá sản Công ty…
- Thực hiện các quyền và nghĩa vụ khác liên quan đến vị trí quản lý của mình hoặc theo yêu cầu chung hay cụ thể của Hội đồng thành viên.

- Hưởng 100% lương trong thời gian thử việc tương xứng với năng lực và trình độ.
- Môi trường làm việc quốc tế, chuyên nghiệp, năng động, thân thiện.
- Có xe đưa đón từ Hà Nội, Hải Dương tới công ty và ngược lại.
- Lương bình quân/tháng: 45 triệu đồng

- Tốt nghiệp Đại học tại Nhât, chuyên ngành Cơ khí, Tài chính - Kế toán.
- Có ít nhất 10 năm làm việc tại vị trí Giám đốc/ Trưởng phòng tại công ty mẹ hoặc tại các công ty con trực thuộc Tập đoàn bao gồm cả TIEV;
- Có kiến thức, kỹ năng về kỹ thuật, tài chính, quản trị doanh nghiệp; nắm rõ các quy trình sản xuất của các dòng sản phẩm đã từng hoặc đang sản xuất bên Nhật.
- Đã từng sinh sống và làm việc tại Nhật Bản từ năm (5) năm trở lên;
- Tiếng Nhật thành thạo 4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết;
- Nam, trên 45 tuổi;
- Cẩn thận, tỉ mỉ, ham học hỏi;

Ứng viên vui lòng gửi CV kèm ảnh chân dung mới nhất ghi rõ quá trình học tập, làm việc và Thư ứng tuyển bằng tiếng Nhật vào mail: giangltc@tiev.toyota-industries.com